Curso de Prácticas Restaurativas
Curso online para niños y adolescentes de 12–18 años
Reparar el daño después de un conflicto. Un curso corto y práctico para aprender una habilidad concreta. Es la mejor forma de empezar en Podera.
Sobre esta formación
Si estás listo para dejar de mirar y empezar a decidir en la gestión de conflictos humanos, solicita tu admisión. Entrena tu poder responsable con los mejores y transforma el conflicto en tu mayor activo estratégico.
Este programa profundiza en la gestión de conflictos mediante el enfoque restaurativo, centrado en reparar el daño y reconstruir el tejido social. Los alumnos ejercen un poder transformador que prioriza la escucha activa y la responsabilidad comunitaria sobre el castigo tradicional, permitiendo que las partes involucradas recuperen su capacidad de agencia en entornos de alta complejidad.
A diferencia de formaciones teóricas, este curso exige un compromiso de alto rendimiento mediante simulaciones reales y el acompañamiento de mentores expertos en mediación. Cada estudiante construye un portafolio de evidencias técnicas que demuestra su capacidad para facilitar círculos de paz y procesos de diálogo, validando su competencia en entornos profesionales y académicos exigentes.
El enfoque del programa
Poder responsable: Promovemos un liderazgo basado en la integridad ética, donde el facilitador asume el impacto de sus decisiones para generar armonía sostenible y soluciones de beneficio mutuo a largo plazo.
Alta exigencia: El ritmo de trabajo emula entornos profesionales de resolución de crisis, filtrando perfiles destacados que buscan perfeccionar su pensamiento crítico bajo estándares de rigor internacional.
Evidencia real: El aprendizaje se valida mediante resultados tangibles; cada herramienta aplicada se documenta en casos prácticos, garantizando que el alumno no solo acumule teoría, sino destrezas de ejecución.
¿Es para tu hijo?
Esta formación encaja especialmente si tu hijo…
01Discute mucho o, al contrario, siempre cede.
02Tiene conflictos con compañeros, hermanos o en casa.
03Quiere aprender a llegar a acuerdos sin imponerse.
Para quién es
Este programa está diseñado para jóvenes de 15 a 18 años y estudiantes universitarios con una curiosidad intelectual superior, interesados en descifrar problemas humanos complejos. Buscamos perfiles que se sientan cómodos en la ambigüedad y que aspiren a liderar procesos de mediación con madurez, sensibilidad social y una visión estratégica de la convivencia en diversos contextos globales.
Perfil del alumno
El estudiante ideal posee una inclinación natural por la justicia y la comunicación asertiva. Son mentes analíticas que disfrutan de los retos dialécticos y desean adquirir herramientas profesionales para gestionar desacuerdos, demostrando una disposición constante para el aprendizaje autónomo y el debate ético fundamentado en escenarios de tensión o crisis sociales.
Quién no encaja
Este espacio no es para quienes buscan una certificación por mera asistencia o acumulación de títulos. Quedan excluidos aquellos perfiles que no aceptan el feedback directo de sus mentores, quienes priorizan el control autoritario sobre el diálogo, o individuos que buscan el ejercicio del poder sin considerar las implicaciones éticas y el bienestar de la comunidad afectada.
Qué aprenderá
El alumno dominará las técnicas para facilitar procesos de justicia restaurativa, aprendiendo a identificar las necesidades de las víctimas y las obligaciones de los infractores. Se adquiere la capacidad de estructurar diálogos que transformen el conflicto en una oportunidad de crecimiento, utilizando metodologías avanzadas de comunicación no violenta y análisis de sistemas humanos.
El programa se organiza en 6 módulos. Cada uno combina lecciones cortas, juegos, casos y un reto que corrige su tutor.
1Reparar el daño en lugar de castigar
- Descubre qué son las prácticas restaurativas y en qué se diferencian del castigo.
- Aprende por qué reparar el daño ayuda a recuperar la confianza.
- Reconoce cómo afecta un conflicto a todas las personas implicadas.
2Conversar para entenderse y reparar
- Aprende preguntas que ayudan a contar qué pasó sin acusar.
- Practica la escucha activa y la expresión de sentimientos.
- Descubre cómo pedir y ofrecer una reparación sincera.
3Organizar un encuentro para reparar
- Aprende los pasos para preparar una conversación de reparación.
- Practica a dirigir un círculo de diálogo con normas claras.
- Prepara un acuerdo de reparación sencillo y realista.
4Aplicarlo en clase, casa y equipo
- Descubre cómo usar estas herramientas en el colegio, en casa o en el deporte.
- Aprende a actuar ante burlas o cuando alguien se queda fuera del grupo.
- Reconoce cuándo hace falta pedir ayuda a un adulto.
5Practicar con casos de convivencia
- Practica círculos y conversaciones en retos y juegos del campus.
- Analiza casos de convivencia con su grupo en las videollamadas.
- Recibe comentarios de su tutor para mejorar su forma de intervenir.
6Proyecto final: un plan para reparar y convivir
- Crea una propuesta restaurativa para un caso de su entorno.
- Incluye las preguntas, los pasos del encuentro y el acuerdo de reparación.
- La presenta ante su tutor y su grupo y recibe sugerencias.
Resultados de aprendizaje
Al finalizar, el estudiante podrá dirigir círculos restaurativos, redactar acuerdos de reparación sostenibles y aplicar protocolos de mediación en instituciones educativas o comunitarias. Sabrá evaluar el clima social de un grupo y proponer intervenciones que reduzcan la reincidencia, basándose en datos y en la observación clínica de las dinámicas de poder y las necesidades emocionales.
Competencias que refuerza
Se refuerza el pensamiento sistémico para abordar la raíz de los problemas y la comunicación de alto impacto para influir en entornos hostiles. Los alumnos desarrollan una resiliencia estratégica y la capacidad de arbitrar con imparcialidad, consolidando un carácter sólido que equilibra la firmeza técnica con la empatía radical necesaria en los procesos de poder responsable.
Cómo aprende tu hijo
1Campus con juegos
Lecciones de 10–20 minutos con retos, juegos e insignias. En ordenador o tablet, a su ritmo.
2Un tutor real
Revisa cada entrega, le corrige con comentarios concretos y le motiva a seguir.
3Videollamadas de grupo
Sesiones periódicas con su grupo para debatir, presentar y aprender de los demás.
4Familia informada
Ves su progreso en todo momento y recibes el resumen del tutor.
Trabajo en equipo y laboratorios
Los espacios prácticos utilizan roles rotativos para que cada estudiante experimente la presión de ser líder, el rigor del analista y la neutralidad del mediador. Esta dinámica fomenta una comprensión 360 del proceso restaurativo, obligando a los alumnos a coordinar esfuerzos y resolver fricciones internas mientras trabajan en soluciones para casos externos.
Son espacios de experimentación práctica diseñados para que el conocimiento fluya entre los distintos tracks de formación. En estos laboratorios se fomenta la creación de soluciones interdisciplinarias, donde el alumno aplica técnicas restaurativas en proyectos de tecnología, política o estrategia, entrenando su capacidad de adaptación en entornos profesionales de alta exigencia.
Trabajo individual guiado
La formación se complementa con lecturas seleccionadas de alta complejidad y el mantenimiento de un diario de decisión. Este diario es una herramienta de metacognición donde el alumno registra sus sesgos, reflexiona sobre sus fallos y documenta su evolución ética, permitiendo un seguimiento profundo de su madurez intelectual y su capacidad analítica individual.
Uso de la tecnología
Integramos herramientas de IA y simuladores de toma de decisiones para modelar los posibles resultados de una intervención. Los alumnos aprenden a utilizar la tecnología como un soporte para procesar datos sobre el clima social y para predecir el impacto de sus estrategias, asegurando que sus propuestas tengan una base sólida y una proyección de resultados clara.
Tutoría y feedback
Cada estudiante recibe sesiones de mentoría 1:1 y feedback escrito constante sobre su desempeño. Este proceso garantiza que las áreas de mejora se identifiquen rápidamente, permitiendo una corrección de rumbo inmediata. El mentor actúa como un asesor crítico que desafía al alumno a superar sus propios límites y a alcanzar la excelencia técnica requerida.
Módulos y actividades complementarias
Las Sesiones Core se centran en la teoría avanzada y el debate. Los Labs transversales son espacios de experimentación práctica donde se cruzan conocimientos con otros tracks. Las sesiones opcionales con invitados ofrecen acceso directo a mediadores de renombre global, permitiendo a los alumnos expandir su red de contactos y conocer aplicaciones reales de la justicia en diversos sectores.
Estos espacios opcionales ofrecen una ventana directa al mundo real mediante encuentros con expertos de renombre global en mediación y resolución de conflictos. Los ponentes aportan una visión práctica sobre la aplicación de la justicia en escenarios internacionales hostiles, permitiendo que el alumno amplíe su red de contactos y comprenda el impacto global del poder responsable.
Cómo se evalúa
Sin exámenes memorísticos
La evaluación es 100% basada en evidencias y proyectos prácticos. El alumno no es evaluado por su capacidad de repetir conceptos, sino por su habilidad para aplicarlos en situaciones de incertidumbre. Se premia la originalidad, el rigor metodológico y la efectividad de las soluciones propuestas ante los retos planteados durante todo el despliegue del curso.
Rúbricas Podera
Aplicamos criterios claros de excelencia que miden tanto el rigor técnico como la solidez del carácter. Las rúbricas evalúan la precisión en el uso de protocolos restaurativos, la profundidad del análisis ético y la calidad de la defensa oral. Esto asegura una calificación transparente donde la meritocracia y el esfuerzo constante son los únicos pilares del éxito académico.
Insignias de esta formación
Al concluir, el alumno posee un compendio de evidencias que documenta sus intervenciones, análisis de casos y el proyecto final. Este portafolio es una herramienta de posicionamiento excepcional para aplicaciones universitarias en el extranjero o para acceder a entornos profesionales de alto nivel, demostrando de manera irrefutable su capacidad de ejecución y liderazgo.
Proyecto final
El Capstone es el proyecto central del portafolio que acredita tu capacidad de ejecución en la resolución de conflictos humanos. Consiste en el diseño e implementación simulada de un plan de intervención restaurativa para un caso de alta complejidad sistémica, defendido ante un panel de expertos internacionales que validarán tu solvencia técnica y tu compromiso con el poder responsable.
Cómo encaja con otras formaciones
Rutas y formaciones relacionadas
Este track de Prácticas Restaurativas se integra con los demás programas al proporcionar la base ética y relacional necesaria para cualquier ejercicio de poder. Mientras otros tracks enseñan estrategia o tecnología, este asegura que el alumno sepa gestionar el factor humano y los conflictos derivados del liderazgo, creando un perfil completo capaz de sostener sistemas justos y resilientes.
Qué se lleva al terminar
- Una habilidad concreta practicada con retos reales
- El feedback personalizado de su tutor
- Insignias en su portafolio Podera
- Certificado de aprovechamiento de Podera
Admisión y becas
Requisitos
Se requiere una edad de entre 15 y 18 años (o mayores de 18), demostrando una madurez alta y un perfil analítico capaz de procesar información densa. El proceso de admisión busca individuos con pensamiento independiente, habilidades comunicativas fluidas y la disposición para ser desafiados intelectualmente en un entorno de aprendizaje cooperativo pero de alta competencia.
Qué valoramos en la admisión
Evaluamos la capacidad del candidato para empatizar con perspectivas opuestas sin perder el rigor lógico. Nos interesa detectar una brújula ética clara y la habilidad para mantener la calma bajo presión. Buscamos alumnos que demuestren que su interés por las prácticas restaurativas nace de una voluntad auténtica de generar orden social a través del diálogo y la justicia.
Becas y apoyo
Contamos con un programa de mérito diseñado para atraer a los talentos más brillantes, independientemente de su situación económica. Las ayudas se otorgan basadas en la excelencia académica y el potencial de liderazgo demostrado durante el proceso de aplicación. Creemos en democratizar el acceso a la formación de alto nivel para perfiles que prometen transformar su entorno.
Preguntas de los padres
¿Necesito saber de leyes o psicología?
No es requisito previo; el curso provee las herramientas necesarias desde cero, aunque se requiere capacidad de lectura crítica.
¿Sirve para carreras de Derecho o Política?
Absolutamente, es una competencia altamente valorada en ciencias sociales, derecho, diplomacia y gestión pública.
¿Nivel de madurez requerido?
Se requiere una madurez superior al promedio para manejar temas sensibles como el daño, la responsabilidad y la mediación de crisis.
¿Diferencia con otros cursos?
Nos enfocamos en la práctica y el portafolio real, no en la teoría pasiva; aquí vienes a ejecutar procesos, no solo a leer sobre ellos.
¿Cómo es el Capstone?
Es una simulación final donde diseñas una intervención completa para un conflicto real, validada por profesionales del sector.
¿Puedo hacer dos a la vez?
Debido a la alta carga de trabajo y exigencia de los Labs, recomendamos enfocarse en un solo track para garantizar la excelencia.
¿Es compatible con el colegio y otras actividades?
Sí. Es online y complementaria al colegio. Tu hijo avanza a su ritmo con una dedicación orientativa de 2 h a la semana.
¿Hay un profesor detrás o está solo frente a la pantalla?
Tiene un tutor asignado que revisa todas sus entregas, le da feedback personalizado y resuelve sus dudas, además de videollamadas periódicas con su grupo.
¿Necesita conocimientos previos?
No. La formación está adaptada a jóvenes de 12–18 años y empieza desde lo básico. Lo importante es la curiosidad y las ganas de practicar.
¿Obtiene un título?
Recibe un certificado propio de Podera y un portafolio con las evidencias de lo que ha hecho. No es un título oficial, pero demuestra lo que sabe hacer.
¿Cómo es la admisión?
Solicitas plaza en un formulario breve, hacemos una pequeña simulación online con tu hijo adaptada a su edad y una entrevista con la familia. Hay becas y ayudas para familias.
¿Y si no le gusta?
El tutor detecta pronto si algo no encaja y lo adapta. Si dudas, puedes empezar por un curso corto o un taller y decidir después.
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